Samfunn
Største hopp i strømprisen siden 2011
Konsumprisindeksen (KPI) steg 0,5 prosent fra september til oktober.
Hovedårsaken til oppgangen i oktober var en solid økning i strømprisene, som inkludert nettleie steg 8,8 prosent.
Dette var årets nest største månedsoppgang, og prisnivået var i oktober på sitt høyeste siden mars 2011.
Tolvmånedersendringen i KPI var 3,7 prosent i oktober, 0,1 prosentpoeng høyere enn i september.
De økte strømprisene forklares av lite nedbør den siste tiden, økte kullpriser i Europa og forventninger om kaldt vær fremover.
Matprisene falt
Klesprisene steg 2,3 prosent fra september til oktober, noe som skyldes fortsatt prisoppgang etter sommersalget og nye vintersesongvarer i butikkene. Økte priser på møbler og innredningsartikler, samt økte billettpriser på utenlands flyreiser og dyrere aviser bidro også til oppgangen i KPI fra september til oktober.
Matvareprisene falt for tredje måned på rad og bidro sammen med lavere priser på drivstoff til å dempe oktober-oppgangen i KPI. Matvarene hadde totalt sett en prisnedgang på 0,6 prosent, og blant matvarene var det størst prisnedgang på grønnsaker og frukt. De importerte jordbruksvarene falt omtrent dobbelt så mye i pris som de norskproduserte.
Prisene på bensin og autodiesel falt begge med 1,0 prosent fra september til oktober.
Nylige artikler
Norge, EU og Storbritannia enige om fiskeriavtale
EUs beslag av russiske midler: De Wever alene mot Kommisjonen – men vinner hjemme i Belgia
Økt oppmerksomhet uten politisk betydning
Monument-syndrom og offentlige bevilgninger
Så mange ledere er det i kommunen der du bor
Mest leste artikler
Regjeringen skroter lovfestet betalt ferie fra første arbeidsår: Akademikernes leder Lise Lyngsnes Randeberg er skuffet
Magne Lerø: Trump og EU: Forvirring rundt fredsplanen for Ukraina
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Indre Namdal tester ny fastlegemodell: Kommunalt oppgavefellesskap i fokus
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen