Unio-leder angrer på naivitet overfor sosial dumping

– Det er en skamplett på det norske samfunnet at det er folk rundt oss som jobber på veldig mye dårligere vilkår enn det vi vanligvis regner med i Norge. At vi ikke har greid å håndtere dette bedre, synes jeg er et nederlag for fagbevegelsen, sier Folkestad.

Etter 14 år som leder for Norges nest største faglige sammenslutning, går Folkestad av ved nyttår. Han sier hans største anger er at organisasjonen ikke klarte å gjøre mer for å stanse veksten i sosial dumping og arbeidskriminalitet.

– Her kunne vi fra fagforeningssiden presset hardt nok på og krevd ressurser som i større grad kunne strupet dette i starten. Vi kunne vært mer restriktive. Jeg tror vi i for stor grad har stolt på at norsk arbeidsliv er så velorganisert og gjennomsiktig at det ville gå i orden av seg selv, sier Folkestad og legger til:

– Vi har vært naive. Det er ikke bare arbeidskraften, men også arbeidsgiverne, som er globale. Penger flyter over landegrenser på måter som overstyrer den norske troen på at egne regelverk åpner opp.

Unio er en hovedorganisasjon for høyt utdannede med over 330.000 medlemmer fordelt på 12 forbund.