Annonse
Foto: iStock/Bojan89
Juristene svarer

Bør vi si opp lederen eller omplassere henne?

Spørsmål:

Vi har en ansatt i en ledende stilling i virksomheten som ikke lenger fungerer tilfredsstillende.

Vi tenker det er best at denne personen fratrer stillingen.

Vårt spørsmål er om det vil være enklere for oss å omplassere den ansatte til en annen stilling i virksomheten med mindre ansvar, fremfor å si opp vedkommende?

Svar:

Les resten med abonnement fra
Velg det abonnementet som passer best for deg. Priser fra:
1,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her
Annonse
Annonse