Arbeidsliv
Behovet for sykepleiere kan bli doblet i løpet av drøyt 20 år.
Heiko Junge / NTB scanpix
Behovet for sykepleiere kan bli doblet innen 2040
I løpet av de nærmeste tiårene kan det bli behov for dobbelt så mange sykepleiere som i dag, viser en ny rapport.
I 2040 vil Norge trenge mellom 167.000 og 224.000 sykepleiere, skriver Avisenes Nyhetsbyrå (ANB) om rapporten Samfunnsøkonomisk analyse har gjort på oppdrag fra Helsedirektoratet.
Allerede høsten 2016 sa seks av ti kommuner at det er vanskelig å få tak i sykepleiere, ifølge arbeidsgiverbarometer fra kommuneorganisasjonen KS. I fjor viste barometeret at sykepleier var den yrkesgruppen det er vanskeligst å få tak i.
Leder Eli Gunhild By i Norsk Sykepleierforbund (NSF) sier det er viktig å holde på sykepleiernes kompetanse.
– I dag utdanner vi to sykepleiere og får én igjen. Det er en sløsing vi ikke kan fortsette med, sier By. Hun mener løsningen for å bevare kompetansen er «et lønnsløft som monner» og at ressursene brukes på en annen måte.
Høyres helsepolitiske talsmann Sveinung Stensland er ikke overrasket over det fremtidige sykepleierbehovet.
– Regjeringen har derfor vært opptatt av å styrke sykepleierutdanningen, både når det gjelder kvalitet og antall plasser, sier han, men påpeker også at ikke alle utfordringer kan løses med økt lønn.
– Mange deler av offentlig sektor trenger fagfolk. Derfor er det viktig at lønnsdannelsen er en sak mellom partene i arbeidslivet og ikke avgjøres politisk.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Forsvaret bistår politiet med vakthold i Oslo
Trump: – Vi avsluttet krigen med Iran i dag
Norsk sokkel har passert toppen – eksporten på rekordnivå
Om fornuft og dømmekraft i lederskapet
Jeg jobber med KI. Derfor vil jeg helst ikke snakke om KI
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
NHH-studie gjort i norske bedrifter: Tjenende ledelse kan påvirke lønnsomheten negativt
Marlen Lauritsen/Silje Finnskog Jensen: Lederflukt er den største sikkerhetsrisikoen i norsk næringsliv