En leder i en mindre bedrift med litt over 20 ansatte, har mottatt et varsel signert av to ansatte.
iStock/JM_Image_Factory
Dette er prosedyren ved innkommet varsel
En bedrift med 20 ansatte mottar et varsel mot en i ledergruppen. Og spørsmålet daglig leder stiller umiddelbart stiller seg er: Hvordan er den overordnede prosedyren for korrekt behandling av et slikt varsel?
Spørsmål: Jeg er leder i en mindre bedrift med litt
over 20 ansatte, og mottok for noen dager siden et varsel signert av to
ansatte. Varselet gjelder de ansattes nærmeste leder, og handler om vedkommende
væremåte og lederstil.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
Nylige artikler
Norge, EU og Storbritannia enige om fiskeriavtale
EUs beslag av russiske midler: De Wever alene mot Kommisjonen – men vinner hjemme i Belgia
Økt oppmerksomhet uten politisk betydning
Monument-syndrom og offentlige bevilgninger
Så mange ledere er det i kommunen der du bor
Mest leste artikler
Regjeringen skroter lovfestet betalt ferie fra første arbeidsår: Akademikernes leder Lise Lyngsnes Randeberg er skuffet
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Magne Lerø: Trump og EU: Forvirring rundt fredsplanen for Ukraina
Indre Namdal tester ny fastlegemodell: Kommunalt oppgavefellesskap i fokus
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen