Arbeidsliv seb_ra/iStock Er en muntlig arbeidsavtale tilstrekkelig? Juristene svarer. Kvale Advokatfirma Kvale Advokatfirma Publisert 24.02.2022 - 07:34 Sist oppdatert 24.02.2022 - 08:34 Annonse Spørsmål: Jeg driver et lite selskap, og nå har jeg behov for litt ekstra hjelp på arbeidsplassen. Jeg har derfor snakket med en nær venn, og vi er enige om at jeg skal ansette han i en kort periode på tre uker. For å lese denne saken må du være abonnent Allerede abonnent? Logg inn her Dagens Perspektiv med Samtiden Nett 1 mnd 19,- 209,- KJØP Dagens Perspektiv med Samtiden Nett og papir 3 mnd 99,- 765,- KJØP Allerede abonnent? Logg inn her Se flere abonnement juristene svarer arbeidsrett arbeidsliv arbeidsavtale
Når sjefer får ansvar for å lede flere ansatte påvirker det lederskapet, ifølge norsk studie 25. februar 2026 - 09:51
Kan ansatte kreve permanent hjemmekontor? Advokatene svarer om rettigheter og vurderinger 25. februar 2026 - 09:52
Nylige artikler
Vet du hvem som er toppsjefer i de 50 største selskapene på Oslo Børs?
En kommisjon for etterpåklokskap og gapestokk etter Epstein
Tviholder på toppsjefene – laveste utskiftning på 17 år
KS: Kommuneøkonomien har blitt bedre
Kvinner i Forsvaret: Den lange veien fra ekskludering til operativ styrke
Mest leste artikler
Overtidsbetaling for deltidsansatte: Hva betyr dommen for arbeidsgivere?
Ber lagmannsretten pålegge utlevering av LO-referater i bemanningsbyråsaken
Når sjefer får ansvar for å lede flere ansatte påvirker det lederskapet, ifølge norsk studie
Kan ansatte kreve permanent hjemmekontor? Advokatene svarer om rettigheter og vurderinger
KS krever nyttigere statlige tilsyn i kommunene