Arbeidsliv
Høy arbeidsglede blant seniorer
Ingen trives bedre i jobben enn arbeidstakere i 60-årene, viser Norsk seniorpolitisk barometer.
For to år siden svarte 73 prosent av arbeidstakerne i undersøkelsen som var 60 år og eldre at de alltid gledet seg til å gå på jobben. I år har denne andelen økt med ti prosentpoeng, og dette er det høyeste resultatet for aldersgruppen noensinne, opplyser Senter for seniorpolitikk i en pressemelding.
Til sammenligning svarer totalt 68 prosent av de spurte, alle aldersgrupper inkludert, at de alltid gleder seg til å gå på jobben.
Direktør i Senter for seniorpolitikk, Kari Østerud, skriver i en kommentar at arbeidsglede er en forutsetning for at eldre arbeidstakere velger å fortsette i jobben. Det holder ikke bare å snakke om økonomi. Til syvende og sist handler fortsatt deltakelse i yrkeslivet om livskvalitet, fastslår Østerud.
Det viser seg for øvrig at arbeidstakere med lederansvar er de som gleder seg mest over arbeidet. Blant toppledere og mellomledere er det henholdsvis 81 og 71 prosent som svarer at de alltid gleder seg.
Et annet funn fra undersøkelsen er at eldre arbeidstakere ikke opplever at de kommer til kort i forhold til arbeidsoppgavene. Seks av ti i gruppen 60 år og eldre mener de mestrer arbeidsoppgavene meget godt.
Nylige artikler
Anthropic går på børs – hva så?
Undersøkelse: Vi opplever stadig oftere at eldre kolleger diskrimineres
Har du mot til å ikke være deg selv som leder?
Den stille makten
Feil bruk kan gjøre KI til en unyttig nikkedukke
Mest leste artikler
Høyesteretts dom strammer inn reglene for særlig uavhengig stilling
Janes E. Kjeldsen om Equinors retorikk: Derfor tror nordmenn at fornybarandelen er høyere
Omvendt lommetyveri: Slik virker underforstått retorikk
3 undersøkelser om hva faktorer som lønn, ledelse og arbeidsmiljø betyr ved valg av arbeidsgiver
Ingvald Thuen: Når bilen blir en sikkerhetsrisiko og etterretningssensor