– Arbeidsgivere bør være seg bevisste hva slags forventninger de bygger opp hos de unge i rekrutteringsfasen, slik at gapet mellom forventninger og virkelighet ikke blir for stort, sier Maria Løberg og Stine Vintervoll, forfattere av en ny bok om de unges inntreden i arbeidslivet.
Anita Myklemyr
Jobbsjokket – overgangen fra studier til arbeidslivet
For studenter som får sin første jobb på sin første arbeidsplass kan drømmen om arbeidslivet raskt gå over til et jobbsjokk.
Som student er det lett å la seg imponere når arbeidsgivere
kommer til studiestedet med blankpolerte presentasjoner for å lokke til
seg fremtidig arbeidskraft, skriver Maria Løberg og Stine Vintervoll i sin nye bok
«Jobbsjokket».
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
«Vi må ta en prat ...» Hvordan bli flinkere til å ta de vanskelige samtalene
Ledelse når ressursene ikke strekker til
Hvis du må følge opp alt: Har du ansatt feil, eller leder du feil?
Alle trenger å være del av en flokk
Arbeidstilsynet advarer hotellbransjen
Mest leste artikler
Stortinget bremser kjønnsaktivisme i Bufdir: Hva betyr det?
Hvorfor forlater eldre arbeidslivet tidlig? Ny bok av Lisa Wade
LO og NHO forsvarer statens bidrag til AFP
Hvordan håndtere varsling før drøftelsesmøte: Arbeidsgivers rettigheter og plikter
Jonsborg/Johansen: Hvordan psykologisk trygghet kan øke innovasjonsevnen i norsk arbeidsliv