Arbeidsliv

Vil vi som arbeidsgiver ha mulighet til å endre vaktplanen, eller er vi avhengig av de berørte ansattes samtykke til endringen?

Kan vi endre arbeidstiden til ansatte?

Juristene svarer.

Publisert Sist oppdatert

Spørsmål: Vi driver en dagligvarebutikk og har planer om å utvide åpningstiden vår, som innebærer at vi både vil åpne tidligere og stenge senere.

Dette vil igjen føre til at enkelte av våre ansatte vil måtte møte på jobb tidligere enn de har pleid, og at enkelte andre igjen vil måtte ha senere vakter enn de har pleid.

Det er foreløpig snakk om en times utvidelse i begge ender. Vil vi som arbeidsgiver ha mulighet til å endre vaktplanen i tråd med dette, eller er vi avhengig av de berørte ansattes samtykke til endringen?

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnement gir tilgang til alle artikler digitalt og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS