Arbeidsliv
Medarbeidere i statseide aksjeselskap, som Equinor - her fra kontoret på Fornebu, opplever i større grad enn øvrige arbeidstakere at arbeidslivet beveger seg i en autoritær retning.
Tor Erik Schrøder / NTB scanpix
Ledelsen mest autoritær i statseide selskaper
– Vi har sovet i timen, sier arbeidslivsforsker Eivind Falkum. I en ny analyse kommer det frem at arbeidstakere opplever langt mindre medbestemmelse i statlige aksjeselskap enn ellers i arbeidslivet.
At norsk arbeidsliv blir stadig mer toppstyrt har vært slått fast i flere utgaver av Medbestemmelsesbarometeret.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
USAs økonomiske krig mot Iran: Disse landene står i kryssilden
Reiseforsikringen dekker ikke streik
Silobasert uenighetsfellesskap i Arendal
Vi har ikke et kompetanseproblem – vi har et mulighetsproblem
Gir råd om hvordan du blir mer effektiv på jobben med KI
Mest leste artikler
Vegard Einan: Overtidsbetaling for deltidsansatte kan koste milliarder
4 av 10 ledere synes det er krevende å lede ansatte som jobber fra hjemmekontor, viser undersøkelse
Ståle Langvik: 84 milliarder brukt uten bedre resultater i skolen
Få praktiske tips til hvordan du bruker KI og ChatGPT mer effektivt på jobb.
Omorganiseringer øker kraftig: Flere frykter å miste jobben