Ledelse
–Alle faktorer som gjør at man ikke helt klarer å leve opp til de normer og krav som finnes på arbeidsplassen, kan utgjøre risikofaktorer for at man blir utsatt for utstøtning, sier forsker Stefan Blomberg.
fizkes/iStock
Dårlig helse og dårlig sjef øker risikoen for å bli mobbet
Arbeidstakere med dårlig helse har dobbelt så stor risiko for å bli mobbet som andre arbeidstakere. Men en støttende sjef kan beskytte mot mobbing.
LEST OM LEDELSE. Tidligere forskning har vist at psykiske helseproblemer dobler risikoen for å bli utsatt for mobbing på jobben. Nå viser en ny studie at risikoen for å bli utsatt for mobbing er like stor for arbeidstakere med fysiske helseproblemer.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
Nylige artikler
Equinor bestrider forelegg fra Økokrim – vil ta saken til retten
Husbanken: Bostøtten dekker mindre av boutgiftene enn før
KI-utvalg slår alarm: Vil skrote hjemmeeksamen
Stor mangel på tilrettelagte boliger: Utbyggerne kvier seg, kommunene mangler penger
Norge mangler en boligplan for eldrebølgen
Mest leste artikler
Slakter eget slagord
Historisk vedtak: FN-konvensjon for funksjonshemmede innlemmes i norsk lov
Økende arbeidsledighet blant unge: Er arbeidslivet tilpasset Gen Z?
Forbundsleder Lill Sverresdatter Larsen i NSF varsler flere søksmål for overtidsbetaling til deltidsansatte sykepleiere
Frank Gran om omkamper i kunnskapsorganisasjoner: Forståelse og ledelse