Ledelse
Noen er bare ikke født til å lede.
David Salafia
Dårlige mennesker kan ikke kurses til å bli gode ledere
De som er dårlige ledere har også ofte klare destruktive personlighetstrekk og væremåte. Kursing og utdannelse vil ikke fikse problemet.
Det skriver professor Linda Lai ved Handelshøyskolen BI i Dagens Næringsliv. Lai er opptatt av hva ledelseslitteraturen ofte ikke gir råd om. Ifølge henne sies det lite om hvem som ikke burde være ledere. Dette er personer som terroriserer de ansatte og som leder organisasjonen inn i kriser.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
Nylige artikler
Omkamper er ikke et tegn på svak ledelse – det er prisen for sterke fagmiljøer
20 helsedirektører har pendlerbolig – koster 3 millioner kroner i året
– Vi kan streike i månedsvis
Lokale SV-profiler misfornøyd med Bergstø – vil ha ekstraordinært landsmøte
Arbeidslivet er ikke rigget for Gen Z
Mest leste artikler
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Ole Gustav Gjekstad: Ny landslagssjef med fokus på individuell teknikk
Arbeidslivet er ikke rigget for Gen Z
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen
Lederandelen i Kommune-Norge synker: En analyse av utviklingen fra 2005 til 2024