Ledelse
Det er en rekke feller nye ledere tråkker i i løpet av de første månedene i ny jobb.
Dreamstime.
De største feilene nye ledere gjør
Det kan være ekstremt dyrt å ansette feil ledere – faktisk kan kostnadene være ti ganger så mye som lønnen til lederen.
Organisasjoner investerer mye tid og penger for å finne rett person for lederjobben. Likevel er det en 50 prosent sannsynlighet for at en nyansatt leder vil slutte i jobben og forlate selskapet innen 18 måneder, skriver Harvard Business Review.
Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd
99,- 750,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd
2835,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
1,- 205,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2400,-
KJØP
Nylige artikler
Fredsprisvinneren vant folkets hjerter – tross alt
Ny vurdering av pendlerfradrag kan gi penger tilbake
Dette er Høyre-trioens distriktsalibi: Odelsgutt fra bøgda
Slik skal Norge gjøre seg mer attraktivt
Chile kan få sin mest høyreorienterte president siden Pinochet
Mest leste artikler
Økende arbeidsledighet blant unge: Er arbeidslivet tilpasset Gen Z?
Slakter eget slagord
Historisk vedtak: FN-konvensjon for funksjonshemmede innlemmes i norsk lov
Ole Gustav Gjekstad: Ny landslagssjef med fokus på individuell teknikk
Frank Gran om omkamper i kunnskapsorganisasjoner: Forståelse og ledelse