Ledelse

Derfor skal du sette hårete mål for virksomheten

Medarbeidere blir mer motiverte og engasjerte dersom sjefen setter høye og hårete mål for virksomheten.

Publisert Sist oppdatert

Det er et forskningsteam fra Harvard Business Scholl som konkluderer med dette. Forskerne har undersøkt effekten av virksomheters vedtatte målsettinger ved utvalgte finansvirksomheter i USA.

Den vanskelige målsettingen

Det er opplest og vedtatt at en virksomhets målsetting bør være gjenkjennbar og realistisk for at medarbeidere skal kunne identifisere seg med dem. Samtidig bør de være såpass hårete at folk føler de har noe å strekke seg mot.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnenter gir tilgang til alle artikler og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS