Ledelse
Til venstre: Jan-Roger Olsen trakk seg i 2018 som administrerende direktør ved Sørlandet sykehus etter at de ansatte uttrykte mistillit mot ham. Øverst til høyre: Siri Beate Hatlen trakk seg som administrerende direktør for Oslo Universitetssykehus i 2011 etter uenighet med eget styre og toppledelsen i Helse Sør Øst. Nederst høyre: Paul Hellandsvik trakk seg som administrerende direktør etter at Riksrevisjonen felte en knusende dom over økonomistyringen i Helse Midt-Norge.
Tor Erik Schrøder, Stian Lysberg Solum og Kyrre Lien / NTB
Det blåser friskt på sykehus-toppene
En rekke administrerende direktører har blitt presset til å gå av som toppleder i Helseforetaksreformens 20-årige liv.
Å være toppsjef ved et norsk sykehus er ingen dans på roser. Du havner lett i trøbbel, og den «armlengdes avstanden» som politikerne er ment å ha som følge av foretaksreformen, skrumper raskt inn hvis det er politisk opportunt å kaste en «ansiktsløs helsebyråkrat» til ulvene.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Forsvaret bistår politiet med vakthold i Oslo
Trump: – Vi avsluttet krigen med Iran i dag
Norsk sokkel har passert toppen – eksporten på rekordnivå
Om fornuft og dømmekraft i lederskapet
Jeg jobber med KI. Derfor vil jeg helst ikke snakke om KI
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
NHH-studie gjort i norske bedrifter: Tjenende ledelse kan påvirke lønnsomheten negativt
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
Marlen Lauritsen/Silje Finnskog Jensen: Lederflukt er den største sikkerhetsrisikoen i norsk næringsliv