Ledelse
Tidligere Olympiatopp-sjef Bjørge Stensbøl forteller at det er når vi lykkes som mest at vi må være endringsvillige- og dyktige.
Berit Roald / NTB scanpix
– Det haster med endringer når ting går veldig bra
En viktig del av en prestasjonskultur handler om å ha mot til å gjennomføre endringer i svært gode tider. Venter du litt, kan det være for sent, hevder tidligere Olympiatopp-leder Bjørge Stensbøl.
– Det er faktisk slik at endringene er ekstra nødvendige å gjennomføre når du presterer på ditt beste. Det er da det haster som mest, sier Stensbøl til Dagens Perspektiv.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
KI-en brøt seg ut. Heldigvis skjedde det nå
Kraftig fall i utgifter til sykepleiervikarer i kommunene
Fawzi Warsame innstilt som ny AUF-leder
Når effektivitet ikke lønner seg
Norske PISA-resultater tegner en dyster framtid
Mest leste artikler
Sykmeldt: Slik ber du om tilrettelegging uten å dele diagnose
Tjenende lederskap: selvmotsigelse eller bærekraftig ledelse?
Forbes: Kong Harald V hadde liten konstitusjonell makt. Han ledet likevel
Kommuneforskere: Norge mangler politisk vilje til omstilling
Bjørn K. Haugland: Norge må styrke havforvaltningen og verne havet