Ledelse
Koronaens påvirkning på arbeidsmiljøet er sammensatt, erfarer Audun Bredrup Petersen, organisasjonspsykolog hos Stamina Helse. På noen arbeidsplasser legger folk legger konflikter til side og trår til. Andre steder er det gnisninger og tendenser til rivalisering.
Stamina Helse
Hos noen er samholdet styrket
– Vi ser noen overraskende positive tendenser, sier organisasjonspsykolog Audun Bredrup Petersen ved Stamina Helse.
– Vi ser det samme som vi ser på samfunnsnivå. Mange beskriver økt samhold, at det nå er fokus på å få til ting sammen. Folk er litt mer opptatt av å ta vare på hverandre enn de er til vanlig. Vi ser også at folk i ganske stor grad får til jobben sin og opplever at hverdagen går rundt.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Endringer i regjeringen: Støre på Slottsplassen med de nye statsrådene
Elevene som ikke er med i PISA-tallene
Norge oppretter ambassade i Qatar
Sveriges regjeringsalternativer: Anderssons umulige dilemma
Når ønsket om å jobbe møter behovet for tilrettelegging
Mest leste artikler
Tjenende lederskap: selvmotsigelse eller bærekraftig ledelse?
Høyesterett skal avklare «særlig uavhengig stilling» og overtid
Forbes: Kong Harald V hadde liten konstitusjonell makt. Han ledet likevel
Hva er ADHD? Og hvordan arter ADHD seg i arbeidslivet? Lege og psykiater Espen Anker gir svar.
Kommuneforskere: Norge mangler politisk vilje til omstilling