Ledelse
– Kreativitet og innovasjon er komplekse fenomener, som blant annet påvirkes av hvor og hvordan vi jobber. Det er en av grunnene til at fleksibelt arbeid er et felt som bør løftes opp på strategisk nivå, sier Øystein Tønnessen, som har doktorgrad i tematikken.
Istock / Drazen og Hanna H. Røen
Kreativitet | Teknologi kan ikke erstatte kaffepraten med kollegaene
Øystein Tønnessen har forsket på kreativitet, hjemmekontor og hybride kontorløsninger. Hvilke løsninger «virker» best i kreative prosesser?
Han kaller det «kaffemaskin-effekten». Selv profesjonelle IT-folk han har intervjuet i forskningen sin, opplever at digitale møter «aldri kan erstatte den fysiske kaffemaskin-effekten og den kreative energien som forbindes med den», skriver Øystein Tønnessen i doktorgradsavhandlingen sin.
Tønnessen, som til daglig er rådgiver i Egde, disputerte ved Universitetet i Agder like før jul. Han synes det er interessant at nettopp folk som jobber med det siste innenfor teknologi; som virtuell virkelighet (VR) og kunstig intelligens (KI), opplever det slik.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Her er lekkasjene fra statsbudsjettet
LO advarer mot rente og dyrtid – har klare krav til statsbudsjettet
Rapport: Økt formuesskatt spiser opp skatteletter
AfD revurderer Dexit-strategi
Er du en KI-robot – eller kanskje er du et menneske?
Mest leste artikler
Psykologisk trygghet i norsk arbeidsliv: NHH-forsker Bård Fyhn deler innsikt
Elin Ørjasæter og Maria Molvær Nesseth – praktiske tips om rekruttering
Derfor sparker fotballklubber trenere – og tar dårlige beslutninger
Ståle Langvik om PISA-resultatene: Vet staten om tiltakene i skolen virker?
Statlige toppledere tjener langt mer enn i privat sektor