Ledelse

Skreddersy stillingsannonsene til de jobbsøkerne du vil ha

Nettavisen søkte etter folk «uten noen spesiell bakgrunn» til å lage «det neste store i Medie-Norge». Scandic gikk for det tradisjonelle: «Har du en genuin interesse for salg?». Rekrutteringsekspert Espen Skorstad har vurdert annonsene.

Caroline Marie Svendsen Caroline Marie Svendsen
Publisert Sist oppdatert

En stillingsannonse skal fange oppmerksomhet, men fortrinnsvis hos de rette jobbsøkerne. Dermed legger da også arbeidsgivere innsats i å skreddersy stillingsannonser, blant annet gjennom språk og bruk av visuelle virkemidler som skrifttyper, farger og bilder.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

nettavisen ledelse organisasjonspsykologi
Powered by Labrador CMS