Ledelse
– Taler kan gjøre inntrykk der og da, men det er sjelden de faktisk får store konsekvenser, mener Jan Ketil Arnulf, professor ved BI.
BI
– Store taler har liten betydning
BI-forsker Jan Ketil Arnulf mener den viktige kommunikasjonen mellom ledere og medarbeidere skjer helt andre steder enn når lederen står på talerstolen.
Jan Ketil Arnulf er psykolog og professor ved BI, og har forsket på ledelse i mange år. I 2014 ga han ut boka «Kommunikasjon for ledere og organisasjoner» sammen med Peggy Brønn, også professor ved BI.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Når stress ikke bare handler om jobben
Hemmelige møter mellom Trump-administrasjonen og høyreekstreme separatister i Canada
Kontrakt om kjøp av sørkoreanske raketter signert
Hvordan forebygge stress hos dine mest ambisiøse medarbeidere
Suget etter veivisere
Mest leste artikler
Diskrimineringsnemnda og Kirkerådet: Leder degradert etter kontroversiell rasismeavgjørelse
Randstad Workmonitor 2026: Norge leder an i tillit og fleksibilitet i arbeidslivet
Jobb & karriere: Hvordan håndtere økt sykefravær og stress i arbeidsmiljøet
Hvordan lede uten å miste seg selv: Espen Thunestvedts innsikt i bevissthet og ledelse
Algoritme-ledelse: Økt risiko for stress og helseplager i arbeidslivet