Annonse
Ledelse
Stressende ansvar
Lar seg stresse av engasjement og sjefstittel.
Annonse
Engasjement og ansvar er de vanligste årsakene til arbeidsrelatert stress, og dét gjelder selv om du ikke jobber mer enn 37 timer i uken. Det viser resultater fra en undersøkelse gjort av forskere ved Canada Institute of Health Research.
18 prosent av de 2737 personene som deltok i undersøkelsen beskrev jobben sin som meget stressende, og sannsynligheten for opplevd, arbeidsrelatert stress økte hvis personen var leder. Også personer som mente at dårlig innsats fra deres side ville påvirke kollegene negativt, opplevde imidlertid også en del stress, skriver alive.dk.
De minst stressede personene i undersøkelsen var enslige menn over 25 år som jobbet i en liten virksomhet.
Nylige artikler
Menn som taper for kvinner vil ha revansj
Bevilgningene til effektiv bistand bør økes, ikke reduseres
SSB-rapport: Folk har ikke dårligere råd – selv om det føles slik
Ny bok: – Blir seniorer skjøvet ut – eller velger de selv å gå?
Karriereutvikling som beredskap
Mest leste artikler
Konsekvenser av innleie-innstramminger i bygg- og anleggsbransjen
Hvordan unngå å overbelaste dine mest motiverte ansatte
Hvorfor forlater eldre arbeidslivet tidlig? Ny bok av Lisa Wade
Hvordan norske toppledere bruker LinkedIn – og lykkes med det
Trine Larsen om å forberede seg på sorte svaner: Uforutsigbarhet i dagens verden