Ledelse

PRISVERDIG: Libaneseren Selim Bassoul skriver svært sjelden e-post, han er ikke på Facebook og han har ingen LinkedIn-profil. Men lederpriser vinner han likevel. Her takker han for en utmerkelse han fikk i Egypt i 2016.

Toppsjef med ADHD og tung dysleksi

Selim Bassoul leder det amerikanske selskapet Middleby Corp. Med ADHD-diagnose og dysleksi, er det det store bildet han konsentrerer seg om.

Redaksjonen Redaksjonen
Publisert Sist oppdatert

Å lede et selskap uten å bruke e-post, lese notater eller delta på endeløse møter høres ut som tull og tøys. Men det er en realitet for Selim Bassoul, konsernsjef og leder for fabrikkonsernet Middleby Corp – et selskap med 7.500 ansatte og en markedsverdi på 7,8 milliarder dollar.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

dysleksi lederstil adhd ledelse
Powered by Labrador CMS