Ledelse

Trond Vinje i Evry utfordrer med dataspill.

Utfordrer søkerne i dataspill

Evry tenkte nytt for å vinne kampen om it-talenter. Flere søkere og jevnere kjønnsbalanse ble resultatet da de begynte med dataspill i rekrutteringen.

Katrine Gramnæs Katrine Gramnæs
Publisert Sist oppdatert

– For å tiltrekke oss særlig flere unge, nyutdannede teknologer fant vi ut at vi måtte kommunisere med søkerne på en helt annen måte. Vi ville skape den beste kandidatopplevelsen i markedet og sørge for at de følte seg godt ivaretatt, forteller Trond Vinje, HR-sjef i Evry.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

dataspill evry rekruttering ledelse
Powered by Labrador CMS