Ledelse
Video-cv: Visuelt springbrett for unge
En rekrutteringsbedrift, drevet av unge sosiale entreprenører, presenterer sine kandidater til arbeidsgivere via video cv-er. Gründerne bak MERK Rekruttering hevder arbeidsgiverne fanger opp en ny dimensjon av kandidatene gjennom videoene.
«Jeg er en ærlig person, og jeg liker at andre stoler på meg». Det sier Sobia (24), en av kandidatene som MERK Rekruttering AS presenterer på video til sine kunder. Bedriften hevder å være landets første rekrutteringsbyrå som har spesialisert seg på rekruttering av unge mellom 18 og 35 år. De ansatte som jobber med rekruttering er også unge. Selskapet benytter seg dessuten av video-cv av sine kandidater, og har fokus på å koble talenter og muligheter. MERK Rekruttering er etablert som et ideelt aksjeselskap, med bakgrunn i ideen til den unge sosiale entreprenøren Thea Emilie Dalen Dille (21).
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Forsvaret bistår politiet med vakthold i Oslo
Trump: – Vi avsluttet krigen med Iran i dag
Norsk sokkel har passert toppen – eksporten på rekordnivå
Om fornuft og dømmekraft i lederskapet
Jeg jobber med KI. Derfor vil jeg helst ikke snakke om KI
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
Anthropic ber om KI-pause: Reell advarsel eller smart PR-stunt?
NHH-studie gjort i norske bedrifter: Tjenende ledelse kan påvirke lønnsomheten negativt