Ledelse
Vil ikke sjefe
Ledere med teft for entreprenørskap er i vinden, men mange entreprenører vil ikke være ledere.
Mange danske entreprenører er ikke interessert i å være ledere for virksomheter. De synes det er morsommere å starte nye prosjekter eller forbli i utviklingsavdelingen, skriver epn.dk.
Nettstedet skriver om entreprenører innenfor IT, og har snakket med flere av dem om hvorfor de ikke ønsker å ta ledelse. Torben Bager, leder for IDEA Entrepreneurship Center og forsker på gründerskap sier imidlertid at manglende interesse for lederskap er en tendens som gjelder for gründere i flere bransjer.
Bager konstaterer at det ofte er slik at gründertyper ikke tenner på ledelse i større virksomheter. De synes at pionerfasen og utviklingsfasen er spennende, mens rutine og strategi blir kjedelig. De føler seg også bedre kvalifisert til tekniske utfordringer enn til strategi og ledelse.
All den tid behovet for entreprenørtyper i ledelse øker, dukker det imidlertid opp stadig flere undervisningstilbud som skal gjøre IT-ledere og studenter til entreprenører. Bager mener at selv om noen har større talent enn andre, kan alle kan lære å bli gründere med riktig type trening.
Nylige artikler
Europas viktigste forsvar er ikke bare flere våpen
Mindre prisvekst gir rentehåp: – Veldig gode nyheter
Den perfekte kandidaten finnes bare på papiret
KS-leder Gunn Marit Helgesen: – Har store forventninger til Kommunekommisjonen II
Ny rapport: Vest-Europa har opplevd sin varmeste juni noensinne
Mest leste artikler
Norges mest lønnsomme innvandrer: Farouk Al-Kasim er reisende i den norske oljemodellen
Verdens beste vann
KS-leder Gunn Marit Helgesen: Vil ha større lokalt handlingsrom og reduserte forventninger til kommunene
Jan Tore Nygård om urealistiske krav i moderne rekruttering: Den perfekte kandidaten finnes bare på papiret:
Tore Øvrebø: Fra OL-utøver til toppidrettssjef