ledertips
Forbered deg til jobbintervjuet
Tre typer jobbspørsmål - slik forbereder du deg.
Nøytrale spørsmål
Dette er spørsmål som ”hvilken utdanning har du?” og ”hvem var din forrige arbeidsgiver?”. Den beste måten å forberede seg på, er rett og slett å ha fakta klart for deg.
De sjenerøse spørsmålene
I denne kategorien kan det være spørsmål som ”hva regner du med å gjøre om fem år?” og ”nevn noe du har gjort som du er stolt av”. Forbered deg ved å gå igjennom konkrete eksempler for deg selv på forhånd.
Utfordende spørsmål
Her handler det om spørsmål av typen ”hva kan du tilføre oss?” og ”hvorfor sluttet du i din forrige jobb?” Forbered deg gjennom å bygge selvtillit og forberede argumentasjonen din.
Forbered også konkrete eksempler på hva du har tilført av verdi hos din tidligere arbeidsgiver. Hvilke resultater oppnådde du? Forbered også et svar på hvorfor du interesser deg for det du kanskje skal jobbe med i akkurat dette selskapet. En ”slik kom jeg inn på dette sporet historie”.
Kilde: Shortcut.nu/ retorikkekspert Jennie Gotsis
Nylige artikler
Norge, EU og Storbritannia enige om fiskeriavtale
EUs beslag av russiske midler: De Wever alene mot Kommisjonen – men vinner hjemme i Belgia
Økt oppmerksomhet uten politisk betydning
Monument-syndrom og offentlige bevilgninger
Så mange ledere er det i kommunen der du bor
Mest leste artikler
Regjeringen skroter lovfestet betalt ferie fra første arbeidsår: Akademikernes leder Lise Lyngsnes Randeberg er skuffet
Forsvarsmekanismer på arbeidsplassen: Hvordan ledere og ansatte lurer seg selv
Magne Lerø: Trump og EU: Forvirring rundt fredsplanen for Ukraina
Indre Namdal tester ny fastlegemodell: Kommunalt oppgavefellesskap i fokus
Vegard Einan i NHO Service og Handel: LOs søksmål om deltid truer den norske arbeidsmodellen