Samfunn
Lysbakken mener partiopprørere er urealistiske
SV-nestleder Audun Lysbakken mener den nye venstrefraksjonen i partiet har urealistiske forventninger. Han vil ha intern debatt i stedet for offentlig skittentøyvask.
24 profilerte politikere i SVs venstrefløy oppfordret nylig til opprør mot det de mener er en toppstyrt høyredreining i partiet. Etter høstens valg ønsker de å diskutere både regjeringsdeltakelse og Kristin Halvorsens framtid som partileder.
I et intervju med Klassekampen slår Audun Lysbakken tilbake mot betegnelsene av partiledelsen som «maktkåt» og «prinsippløs».
– Den rødgrønne regjeringen har aldri handlet om å innføre sosialismen i Norge. Den har vært et prosjekt for å forsvare velferdsstaten og et forsvar mot nyliberalismen. Der har vi innfridd langt bedre enn mange synes å tro, sier han.
Flere av partiopprørerne er fra Lysbakkens lokallag i Bergen. Han sier at han har enorm respekt for arbeidet deres, men han mener høyrepåstandene er skivebom. Han ønsker imidlertid en diskusjon om SVs rolle velkommen, men mener den må tas internt.
– For at en sånn debatt skal lykkes, må vi på den ene siden unngå ukritisk applauskultur og på den andre siden unngå svartmaling, som jeg mener oppropet preges av. Går folk i skyttergravene, kommer situasjonen i partiet til å se mye verre ut enn den i virkeligheten er, sier han.
I de betente spørsmålene om Libya, asylinnstramning og oljesand mener Lysbakken at partiet slett ikke har fraveket sine prinsipper.
– Vi har tross alt 6,2 prosent av stemmene, og da får du ikke bestemme alt, sier SV-nestlederen. (©NTB)
Nylige artikler
– Tjenende ledelse er krevende, men effektivt
Makt ikke viktigst i lederskap
«Tjenende lederskap», der ansatte settes først, var negativt for lønnsomheten
Rekordmange studerer ved fagskole
Forsvarsbudsjettet øker kraftig – mens diplomatiet slankes
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
Anthropic ber om KI-pause: Reell advarsel eller smart PR-stunt?
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
Marlen Lauritsen/Silje Finnskog Jensen: Lederflukt er den største sikkerhetsrisikoen i norsk næringsliv