Nordmenn vil styrke Forsvaret, men sier nei til velferdskutt
Et klart flertall i Norge støtter økt satsing på Forsvaret, men entusiasmen daler når prisen er kutt i velferdsgoder.
Det viser en undersøkelse Norstat har gjort for Vårt Land.
Hele 85 prosent svarer ja på at Forsvaret bør styrkes. Samtidig sier kun 43 prosent ja til at velferd kan kuttes for å få dette til. Motstanden mot velferdskutt er størst blant de yngste under 30 år (74 prosent), mens gruppen over 50 år er mest villige til å godta reduksjoner i velferd (51 prosent).
Blant Høyres velgerne støtter 92 prosent en opprusting av Forsvaret. Deretter følger velgerne til Frp, Ap og Sp. Lavest støtte finner vi hos KrF og MDG, der vel to tredeler av velgerne vil styrke Forsvaret.
Frp-velgerne er mest åpne for å kutte i velferd (58 prosent), mens MDGs velgere er klart minst villige (27 prosent).
Statsminister Jonas Gahr Støre (Ap) varslet nylig at regjeringens økte forsvarssatsing på grunn av krigen i Ukraina vil bety kutt andre steder i samfunnet.
Regionalt er nordlendingene mest positive til økt forsvarssatsing (77 prosent), mens støtten er svakest i Oslo (60 prosent). Midt-Norge skiller seg ut ved å være regionen som tydeligst godtar velferdskutt (49 prosent).
Undersøkelsen ble gjennomført av Norstat i begynnelsen av mars. 1000 personer ble spurt om de var enig eller uenig i de to påstandene: «Vi må styrke det norske forsvaret», og «vi må godta reduserte velferdsgoder for å styrke forsvaret.»
Nylige artikler
Kvinneandelen blant styreledere i statens selskaper faller for tredje år på rad
Samferdselsministerens overkjøring av Statens vegvesen
Når blir ledelse manipulasjon?
Problemet er ikke om CV-en er to eller fire sider – det er at jobbsøkere får motstridende råd
Offentlige søkerlister – færre gode ledere
Mest leste artikler
Jan Ketil Arnulf om å åpne for en sivil sjef for E-tjenesten: Ingen garanti for å finne en god kandidat
Slik blir du funnet av rekrutterere på LinkedIn.
Tidligere Nav-sjef Hans Christian Holte leder KI Norge: Vil skille KI-hype fra reelle endringer
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Nicolai Andersen om kunstig intelligens i virksomheter: Derfor uteblir gevinstene av KI