etikk og samfunnsansvar
Oljefondet tungt inne i Burma
Gjennom investeringer i 15 internasjonale selskaper er det norske oljefondet tungt inne i Burma og bidrar dermed til omfattende brudd på menneskerettighetene, heter det i en ny rapport.
Investeringene på totalt 4,7 milliarder kroner i 15 internasjonale selskaper bidrar til at flere tusen burmesiske arbeidere i oljeindustrien utsettes for drap, tvangsarbeid og tvangsflytting, ifølge rapporten som Earth Rights International (ERI) legger fram onsdag.
Overgrep
Rapportforfatter og menneskerettighetsekspert Matthew Smith sier til Dagsavisen at de ber oljefondets etikkråd om at gjeldende standarder og regler faktisk blir fulgt.
Blant øvrige overgrep forteller rapporten om konfiskering av landområder uten kompensasjon, overgrep mot sivile og politiske rettigheter, økt etnisk uro i distriktene og ødelagt næringsgrunnlag for fiskere og bønder.
Opprørt
Leder for Oslosenteret for fred og menneskerettigheter og tidligere statsminister Kjell Magne Bondevik er opprørt.
– Det er opprørende at oljefondet har interesser i selskaper som har virksomhet i Burma. Så lenge Norge har sanksjoner mot Burma, bør heller ikke fondet investere i bedrifter som har virksomhet i landet, sier Bondevik til Dagsavisen.
Moralbrudd
Åse Sand i Burmakomiteen er provosert og sier det er trist at Oljefondet påberoper seg å være det mest etiske fondet i verden.
– Det stemmer ikke. Noe av begrunnelsen for de etiske retningslinjene var at de skulle stå i samsvar med den norske befolkningens moralske kodeks. Jeg får ikke disse investeringene til å stemme overens med den, sier hun. (©NTB)
Nylige artikler
Anthropic går på børs – hva så?
Undersøkelse: Vi opplever stadig oftere at eldre kolleger diskrimineres
Har du mot til å ikke være deg selv som leder?
Den stille makten
Feil bruk kan gjøre KI til en unyttig nikkedukke
Mest leste artikler
Høyesteretts dom strammer inn reglene for særlig uavhengig stilling
Janes E. Kjeldsen om Equinors retorikk: Derfor tror nordmenn at fornybarandelen er høyere
Omvendt lommetyveri: Slik virker underforstått retorikk
3 undersøkelser om hva faktorer som lønn, ledelse og arbeidsmiljø betyr ved valg av arbeidsgiver
Ingvald Thuen: Når bilen blir en sikkerhetsrisiko og etterretningssensor