Annonse
Nyskaping
Slik vinner du frem i sosiale medier
Det holder ikke bare å være til stede, eller å annonsere.
Annonse
Markedsføringsekspert Jonathan Long skriver på nettstedet entrepreneur.com at en gal strategi for sosiale medier kan få dyrebare følger. Kunder og følgere kan miste interessen, muligheter kan forsvinne og alt dette vil vise seg på bunnlinjen til slutt.
Her er Longs syv tips for vellykket bruk av sosiale medier:
Tilby noe av verdi, ikke bare annonser:
- Bland inn anekdoter fra bedriften din, for eksempel noe som forteller om kulturen. Dette kan skape interesse
Utnytt rekkevidden av påvirkerne i sosiale medier:
- Identifiser de sosiale nettverkene som målgruppen din opererer i
- Deretter må du identifisere påvirkerne i denne målgruppen som matcher best med din merkevare
Tenk utover organisk rekkevidde:
- Ved å kombinere flere sosiale medier (for eksempel Facebook og Instagram), og ved å ta i bruk medienes ulike target marketingstilbud, har du en stor mulighet til å generere stor trafikk, potensielle kunder og salg
Post jevnlig, uten å overvelde publikummet ditt:
- Ikke automatiser postene dine for mye, slik at du blir forutsigbar
- Vær konsistent, og hold merkevaren i forbrukernes bevissthet uten å være irriterende eller for overveldende
Ta opp problemer og klager umiddelbart:
- Lær deg hvordan du svarer på klager, og gjør det raskt. Be kundene som har problemer om å ta kontakt så raskt som mulig
- Å utsette dette kan skape en storm i sosiale medier
Sett deg inn i analyseverktøy:
- Verktøy som Facebook Page Insights og Twitter analytics kan gi deg solid informasjon om hva som virker og vice versa
- Sjekk tallene daglig: Hva slags innhold skaper mest engasjement? Hva skaper mest klikk over på hjemmesiden din?
- Lær deg hvordan ditt publikum agerer i sosiale medier og optimaliser ditt innhold i forhold til brukernes vaner
Ikke vær en generalist som ikke er best på noen områder:
- Velg i stedet noen få sosiale medier der du vet at målgruppen din er til stede
Kilde: Jonathan Long / entrepreneur.com
Nylige artikler
– Tjenende ledelse er krevende, men effektivt
Makt ikke viktigst i lederskap
«Tjenende lederskap», der ansatte settes først, var negativt for lønnsomheten
Rekordmange studerer ved fagskole
Forsvarsbudsjettet øker kraftig – mens diplomatiet slankes
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
Anthropic ber om KI-pause: Reell advarsel eller smart PR-stunt?
Marlen Lauritsen/Silje Finnskog Jensen: Lederflukt er den største sikkerhetsrisikoen i norsk næringsliv