Nyheter
– Små kommuner får ikke tak i nok høyt utdannede
Mange små kommuner har problemer med å tiltrekke seg folk med høy utdanning, viser en ny undersøkelse, laget på oppdrag fra Akademikerne.
Rapporten er utarbeidet av Menon. Den konkluderer med at mangel på høyt utdannende fagpersoner i kommunene rammer alt fra psykisk syke til klima og natur.
Søker seg til privat sektor
– Høyt utdannede er opptatt av å ha arbeidsoppgaver der de kan bruke faget sitt og at de er en del av et stimulerende og utviklende miljø. De fleste søker seg til privat sektor i byene, mens kommuner, spesielt de små, kommer til kort i kampen om kompetansearbeidskraft, sier Lise Lyngsnes Randeberg som leder arbeidstakerorganisasjonen Akademikerne.
Sammenslåing eller uformelt samarbeid
Menon kommer med flere forslag til hvordan mangelen på fagpersoner i kommunene kan løses.
Blant dem er å vurdere sammenslåing eller å etablere uformelle samarbeid, samt å i større grad tilrettelegge for karriereutvikling og videreutdanning.
Nylige artikler
«Vi må ta en prat ...» Hvordan bli flinkere til å ta de vanskelige samtalene
Ledelse når ressursene ikke strekker til
Hvis du må følge opp alt: Har du ansatt feil, eller leder du feil?
Alle trenger å være del av en flokk
Arbeidstilsynet advarer hotellbransjen
Mest leste artikler
Stortinget bremser kjønnsaktivisme i Bufdir: Hva betyr det?
Hvorfor forlater eldre arbeidslivet tidlig? Ny bok av Lisa Wade
LO og NHO forsvarer statens bidrag til AFP
Hvordan håndtere varsling før drøftelsesmøte: Arbeidsgivers rettigheter og plikter
Jonsborg/Johansen: Hvordan psykologisk trygghet kan øke innovasjonsevnen i norsk arbeidsliv