Samfunn
Trekker seg på dagen etter kritikk av lederstil
Krevende sammenslåinger og misnøye med detaljstyring felte fylkesrådmann.
Fylkesrådmannen i Vestfold og Telemark fylkeskommune, Jens Sivert Jøsendal, gikk i går av på dagen etter at flere ansatte har kritisert lederstilen hans.
Jøsendal er blitt kritisert av 20 seksjonsledere i en bekymringsmelding til fylkesordfører Terje Riis-Johansen, ifølge avisen Varden.
Det skal være snakk om at Jøsendals lederstil er i overkant detaljstyrt og preget av irrettesettelser og at det har gått utover ansattes helse.
– Jeg er glad for at mine arbeidsgivere understreker at jeg har levert gode omstillingsresultater så langt, og at jeg har hatt full tillit fra et samlet politisk miljø under hele ansettelsesperioden, skriver Jøsendal i en sms til Kommunal Rapport.
Han skal i januar få utbetalt en årslønn, 1.490.000 kroner, som en engangssum.
Bakgrunnen for problemene kan skyldes at Jøsendal fikk i oppdrag å lede en krevende omstillingsprosess. Som en del av regionreformen skulle fire organisasjoner som inkluderer et kollektivselskap, deler av tidligere Statens Vegvesen og to tidligere fylkeskommuner, slå seg sammen.
Det vil inntil videre ikke bli utpekt noen fungerende rådmann. Direktørene ivaretar rådmannsansvaret innenfor sitt område; og skulle det være behov for avklaringer vil dette skje i samarbeid med fylkesordfører.
Nylige artikler
Forsvaret bistår politiet med vakthold i Oslo
Trump: – Vi avsluttet krigen med Iran i dag
Norsk sokkel har passert toppen – eksporten på rekordnivå
Om fornuft og dømmekraft i lederskapet
Jeg jobber med KI. Derfor vil jeg helst ikke snakke om KI
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
NHH-studie gjort i norske bedrifter: Tjenende ledelse kan påvirke lønnsomheten negativt
Marlen Lauritsen/Silje Finnskog Jensen: Lederflukt er den største sikkerhetsrisikoen i norsk næringsliv