Arbeidsliv
Illustrasjonsfoto.
G. Crescoli / Unsplash.
– Det er helt krise
En av landets fremste eksperter på personvern slår alarm: Norske bedrifter har ikke peiling på hvor lenge de kan oppbevare informasjon eller når den skal slettes, viser undersøkelse. I mai kan dette få alvorlige konsekvenser for bedriftene.
HR Norge har gjennomført en undersøkelse om hvordan det står til med håndteringen av personvern i arbeidslivet tre måneder før EUs personvernregler, GDPR, tas i bruk. Resultatene er trist lesning. Der kommer det blant annet frem at over 85 prosent av virksomhetene aldri sletter HR–data som cv-er, attester eller søknader. Tallene for oppbevaring av regnskapsdata, lønnsinformasjon og medarbeiderevaluering er også i kraftig clinch med GDPR–reglene.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Minst 40 ansatte i Norge mister jobben i Norsk Folkehjelp etter USA-nei
Det tomme universitetet
Melonis regjering har satt rekord i Italia
Grønt omdømme kan bremse grønn omstilling
Aschehoug-kjøp avklart – konsernsjef Mads Nygaard trer til side
Mest leste artikler
Høyesterett skal avklare «særlig uavhengig stilling» og overtid
Hva er ADHD? Og hvordan arter ADHD seg i arbeidslivet? Lege og psykiater Espen Anker gir svar.
Tre spørsmål om endring
Tre spørsmål om motstand mot endring
54 prosent av kommunedirektørene vurderer å slutte