Følelser

Justering av følelsene er et svært viktig verktøy for ledere. Det slår BI-professor Lars Glasø og hans medforskere fast. De har undersøkt følelsenes rolle i lederskap.

Av Bård Andersson12. mai 2012, 10:00

Undertrykkelse og forstillelse av emosjoner er ikke noe problem i seg selv, selv om dette foregår i mellom 30 og 60 prosent av kommunikasjonen mellom ledere og ansatte på jobben. Dette mener Lars Glasø, professor ved Handelshøyskolen BI.

Les resten med abonnement fra

Velg det abonnementet som passer best for deg. Rabatt fra:

50%

Prøv nå

Ingen bindingstid

Jeg har allerede abonnement

Logg inn

Hjelp meg å få tilgang

Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her

Lederbiblioteket

lederstil

følelser

Annonse