Annonse
Foto: Dreamstime

Varierte team gjør færre feil

En arbeidsplass der alle er helt like kan fort bli veldig ensformig, spesielt i problemløsningen. Derfor prøver mange virksomheter å sørge for en mangfoldig sammensetning av medarbeidere.

I det offentlige er det dessuten pålagt at arbeidsstokken skal gjenspeile samfunnet. Derfor finner man ofte i offentlige stillingsannonser en oppfordring til en viss gruppe de ønsker at skal søke på stillinger, enten det er kvinner, menn, personer med minoritetsbakgrunn eller redusert funksjonsevne.  

Lese resten?
Løpende abonnement. Fornyer på fullpris (163,-) - første mnd kr
20,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement

Nyhetsbrev

Klikk her for å melde deg på et eller flere av Dagens Perspektivs nyhetsbrev.


Lederbibliotek

Har du spørsmål om ledelse?

I vårt lederbibliotek finner du ekspertrådene, fagartiklene og verktøyene som hjelper deg som leder.

Gå til Lederbiblioteket.


Annonse

Nyhetsbrev

Klikk her for å melde deg på et eller flere av Dagens Perspektivs nyhetsbrev.


Lederbibliotek

Har du spørsmål om ledelse?

I vårt lederbibliotek finner du ekspertrådene, fagartiklene og verktøyene som hjelper deg som leder.

Gå til Lederbiblioteket.


Annonse