Annonse
Foto: Niels Steeman / CC

Derfor blir vi ikke motivert av penger

Bonus og annen prestasjonsbasert betaling fungerer ikke, mener mange, og årsakene til det er flerfoldige. «Det er et kontrolltiltak», «det undergraver frihet og autonomi», «vi må heller satse på tillit». Likevel er pengebaserte incentiver svært utbredt i arbeidslivet, for eksempel gjennom provisjonslønn og bonusutbetalinger.

Les resten med abonnement fra
Velg det abonnementet som passer best for deg. Priser fra:
1,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her

Nyhetsbrev

Klikk her for å melde deg på et eller flere av Dagens Perspektivs nyhetsbrev.


Lederverktøy

Trenger du å fornye verktøykassa?

Bla deg gjennom våre lederverktøy for gode tips, triks og faglig påfyll.

Gå til lederverktøy.


Annonse

Nyhetsbrev

Klikk her for å melde deg på et eller flere av Dagens Perspektivs nyhetsbrev.


Lederverktøy

Trenger du å fornye verktøykassa?

Bla deg gjennom våre lederverktøy for gode tips, triks og faglig påfyll.

Gå til lederverktøy.


Annonse