Ledelse
– Hovedfunnet er at det ikke er noe spesielt ved mellomlederrollen, og det er det mellomlederne selv som sier, sier Dag Ingvar Jacobsen, professor i statsvitenskap og ledelse ved Universitetet i Agder.
Jon Marius Roald.
– Det er ingenting spesielt med mellomledere
– Mellomledere er bare ledere, og bør bli omtalt som det også, sier ledelsesprofessor bak ny undersøkelse.
Mye har blitt sagt om mellomledelse. Vanskelig, viktig, stressende, essensielt, de skjulte heltene i organisasjonen. Men det har ikke blitt forsket på i spesielt stor grad. I Norge finnes det ingen empirisk forskning på mellomledere, og det finnes også lite internasjonalt.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Forsvaret bistår politiet med vakthold i Oslo
Trump: – Vi avsluttet krigen med Iran i dag
Norsk sokkel har passert toppen – eksporten på rekordnivå
Om fornuft og dømmekraft i lederskapet
Jeg jobber med KI. Derfor vil jeg helst ikke snakke om KI
Mest leste artikler
Torbjørn Aas om når styring tar plassen til ledelse: Derfor må offentlig sektor styres bedre
Norsk studie: Toppledere lar personlige verdier og følelser styre beslutninger
Studentenes reaksjon på kunstig intelligens handler ikke bare om jobber, men om læring, kritisk tenkning og et mer krevende arbeidsliv.
Anthropic ber om KI-pause: Reell advarsel eller smart PR-stunt?
NHH-studie gjort i norske bedrifter: Tjenende ledelse kan påvirke lønnsomheten negativt