Ledelse
– Jeg mener vanlig, helsebringende trening er best, sier Ingrid Kristiansen.
Øyvind Risvik.
En likandes løper
Det er ingen tvil om at fysisk fostring skaper bedre ledere, sier toppidrettsutøveren Ingrid Kristiansen. – Og da mener jeg ikke ledere som driver ekstrem trening. Da mener jeg det å trene jevnt og trutt.
Bedriftsledere bør tenke mer som en idrettsutøver. Det er ikke nok med kule teambuildinger hvor alle skal bli oppglødd. Det må følges opp over tid. De ansatte må tenke langsiktig for å nå målene sine. De må trene jevnt og trutt.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Endringer i regjeringen: Støre på Slottsplassen med de nye statsrådene
Elevene som ikke er med i PISA-tallene
Norge oppretter ambassade i Qatar
Sveriges regjeringsalternativer: Anderssons umulige dilemma
Når ønsket om å jobbe møter behovet for tilrettelegging
Mest leste artikler
Tjenende lederskap: selvmotsigelse eller bærekraftig ledelse?
Høyesterett skal avklare «særlig uavhengig stilling» og overtid
Forbes: Kong Harald V hadde liten konstitusjonell makt. Han ledet likevel
Hva er ADHD? Og hvordan arter ADHD seg i arbeidslivet? Lege og psykiater Espen Anker gir svar.
Kommuneforskere: Norge mangler politisk vilje til omstilling