Ledelse
Nylig kom meldingen om at Travis Kalanick, grunnleggeren av Uber, trekker seg som administrerende direktør for selskapet. Ifølge New York Times trakk han seg etter press fra investorene. Kalanick er blant annet blitt anklaget for å ha skapt en dårlig selskapskultur der man ser mellom fingrene med mobbing og trakassering. Kalanick fortsetter i styret i Uber.
REUTERS/Danish Siddiqui/File.
Flere toppsjefer enn før ryker på etikk
Flere av toppsjefene som går fra de største selskapene går på grunn av uetisk adferd, viser rapport fra Strategy&.
Verst er det i Norden. Her gikk 8,5 prosent av de toppsjefene som sluttet i årene 2007-2016 av etiske årsaker. Snittet i Vest-Europa var 5,1 prosent.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Norsk Redaktørforening ekskluderer ikke Hans Rustad – jobber videre med mulig advarsel
Togstreiken: Kontakt mellom partene, men ingen enighet
Ett år til kommunevalget: Slik vil Oslos politikere bygge byen for framtiden
Streik i privat omsorg: Varsler opptrapping
Drama i Sverige: Andersson gir opp forsøk på å danne regjering
Mest leste artikler
Hvordan inkludere ansatte med ADHD: Oslo kommune gir tips og råd til ledere
Onar Aanestad om arbeidsinkludering: Norge bruker mest på å holde folk utenfor
Bemanningsbyråer klager Norge inn for EMD i innleiesak
Slik leder Storebrand ansatte i en hybrid arbeidshverdag
Angela Duckworth: – Gode ledere setter folk i situasjoner der de får fram sitt beste