Ledelse
En fellesnevner er at de ansatte føler en større distanse. Både til samholdet med andre kollegaer, dialogen med ledelsen og eierskapet til eget arbeid.
damircudic/iStock
Halvparten av unge arbeidstakere opplever dårligere samhold med kollegaer
En omfattende undersøkelse blant norske arbeidstakere, avdekker noen utfordringer knyttet til hjemmekontor som enhver bedrift bør ta stilling til.
I overgangen til en mer normalisert hverdag, forsøker både ledere og ansatte å tilpasse seg den nye arbeidshverdagen.
Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd
2449,-
KJØP
Nylige artikler
LO/Ap-samarbeid bekymrer og irriterer
Arbeidstilsynets direktør tar til seg kritikken om for lite veiledning og for mye kontroll
Når kriterier blender for kompetanse
Ekspertgruppe skal undersøke om Nav fungerer optimalt
Kyborg eller kentaur: Hva slags KI-bruker er du?
Mest leste artikler
Rekruttering av ledere tar lengre tid: Arbeidsgiverne er blitt mer opptatt av «perfekt match» når de skal rekruttere ledere
Frank Gran om arbeidsmiljølovens nye krav: Politiets utfordringer i 2026 fører til lovbrudd
Arbeidstilsynets tilsyn: Mer veiledning og mindre kontroll etterlyses
Effektive lederrutiner: Slik maksimerer toppledere arbeidsdagen
Økende arbeidsledighet blant ledere i 2025