Annonse

Annonse

hjemmekontor

Oslo-byrådet oppfordrer flest mulig til å jobbe hjemmefra

Oslo kommune oppfordrer alle arbeidsgivere, både private og offentlige, til å fortsette med hjemmekontor for å redusere koronasmitten.

Over halvparten i reiselivs- og kulturbransjen vurderer å bytte jobb

En ny undersøkelse viser koronaeffekten på norsk arbeidsliv fire måneder etter at tusenvis av arbeidstakere ble permitterte eller flyttet over på hjemmekontor.

Hjemmekontor- Dagens regler er utdaterte og forvirrende

Arbeidsrettsadvokat frykter utnytting og etterlyser full gjennomgang av regelverket for hjemmekontor.

Feilaktig om regelverk og hjemmekontor

Regelverket om hjemmekontor er godt nok, skriver direktør for arbeidsrett i Abelia, Birgit Abrahamsen.

Mer hjemmekontor kan gå utover familien

Hvis hjemmekontorperioden på grunn av korona blir langvarig, kan det øke konfliktene mellom jobb og hjem, advarer arbeidslivsforsker.

Helsedirektøren– Sannsynlig med hjemmekontor ut året

Hjemmekontor er sannsynlig ut året, kanskje også utover det, for ikke å belaste kollektivtransporten, sier helsedirektør Bjørn Guldvog.

Når en ansatt leverer dårlig fra hjemmekontoret

Den vanskelige samtalen kan være ekstra ubehagelig når du må ta den på telefon eller videomøte. Her er 5 råd til hvordan du lykkes.

Dette forventer de ansatte etter korona

I kjølvannet av koronakrisen må ledere regne med å møte andre krav og forventninger fra medarbeiderne sine, ifølge en ny dansk undersøkelse.

Hjemmekontor svekket IT-sikkerheten mest i det offentlige

Nærmere tre av ti virksomheter innenfor offentlig administrasjon opplevde at IT-sikkerheten deres var svekket i løpet av de første ukene med hjemmekontor under koronakrisen.

Juristene svarer

Kan ansatte kreve å fortsatt ha hjemmekontor etter sommeren?

Juristene svarer.

Den nye kontornormalen

Det er tid for å gjennomgå hva vi har lært de tre siste månedene med hjemmekontor, skriver konserndirektør Hilde Bekkevard.

Juristene svarer

Kan arbeidsgiver kreve at jeg logger inn hvilke arbeidsoppgaver jeg gjør fra hjemmekontoret?

Juristene svarer.

Kan hjemmekontor revolusjonere arbeidslivet?

Jobber de ansatte med de riktige oppgavene og genererer de rette resultatene for bedriften fra sine hjemmekontor? skriver Ole Kristian Amdam.

DatasikkerhetNordmenn er de mest uforsiktige blant våre nordiske naboer

Koronakrisen har gjort oss mer sikkerhetsbevisste på internett, viser en fersk studie. Nordmenn er derimot de minst bevisste og de som bryter reglene oftest i Norden.

Mer effektiv og fornøyd på hjemmekontor

Åtte av ti norske bedrifter skal investere mer i digitale arbeidsformer, skriver Jan Erik Kaasa.

Ny type ledelse dukket opp fra hjemmekontoret

Statens helsetilsyn og Statsbygg med ny innsikt i koronakrisen.

HjemmekontorHvordan virker organisasjonskulturen på kjøkkenet?

Selv om teknologien fungerer og de ansatte er effektive, er det ikke sikkert at bedriftskulturen er sterk nok til å takle en pandemi.

DNBNølende skritt tilbake til kontoret

DNB-ansatte trives på hjemmekontor. Mange har ikke hastverk med å komme tilbake, selv når kontorene åpner. Mer fleksibilitet og hjemmejobbing kan bli den nye normalen, ifølge HR-sjefen.

Derfor bør du komme tilbake på jobb

Ergoterapeut og forsker Lisebet Skeie Skarpaas er bekymret for helsemessige og sosiale konsekvenser av hjemmekontor, og anbefaler retur til kontoret.

Ingen ansatte i Telenor behøver å møte på jobben

Onsdag kveld ga Telenor-sjef Sigve Brekke beskjed til alle ansatte om de framover kunne jobbe hvor de ville og ikke trenger å møte fysisk på arbeidsplassen.

Er kontorets tid forbi?

Det er liten tvil om at vi får gjort det meste hjemmefra.

Slik tar du fri selv om jobben er hjemme

Å balansere jobb og hjemmeliv var krevende nok før koronakrisen. Nå som mange arbeider i stua, på kjøkkenet eller soverommet blir utfordringen enda større.

Facebook vil innføre permanent hjemmekontor

Mark Zuckerberg kaster seg på bølgen av teknologiselskaper som har lovet sine ansatte at de kan bli værende på hjemmekontoret etter koronakrisen.

Juristene svarer

Jeg skal tilbake på jobb – hva kan jeg forvente?

Juristene svarer.

Mindre aktiv fra hjemmekontoretBruk sykkel og bidra til smittedugnad

– Hvis man har hjemmekontor, eller er permittert oppfordrer vi til å bruke sykkel på andre transportetapper som å hente i barnehagen, kjøpe mat eller hente på posten, sier prosjektleder.

Bruk pandemien til å styrke bedriften

IT-support-avdelinger landet rundt oversvømmes av problemet fra hjemmekontoret. De burde heller prioritert å ruste bedriften for fremtiden, skriver Kristine Dahl.

Slik kan teknologi støtte gjenåpning av kontoret

– Krisen har tydelig vist at virksomheter som ikke har en digital tilstedeværelse, ikke vil kunne eksistere, sier Norgessjef for Salesforce, Per Haakon Lomsdalen.

Slik motiverer du ensomme ansatte fra hjemmekontoret

Ensomhet hindrer prestasjoner på jobb, viser en fersk studie. Her er tips til hvordan du som leder kan hjelpe ensomme medarbeidere.

Skap gode følelser på hjemmekontoret

Her er tre forslag til en strategi for å gjøre det beste ut av livet på hjemmekontoret. Gode følelser skapes ved å mestre noe nytt.

Inkludering i isolasjon og krisetid

Mer enn noen gang er det behov for å sette søkelyset på mental helse knyttet til det å skape en trygg arbeidshverdag, Monica A. Paulsen og Bernhard H. Hilmarsen.

MøterKun 1 av 10 mener digitale løsninger på hjemmekontoret er bedre enn å komme inn på jobben

4 av 10 er blitt mindre produktive. Det viser Fafo-undersøkelse.

Unge, ensomme menn trives minst på hjemmekontor

Småbarnsforeldrene synes arbeidssituasjonen er svært krevende, men trives ganske godt på hjemmekontoret likevel. Unge mennesker under 30 som bor alene, skårer lavest på trivsel.

Slik bør kontoret gradvis gjenåpnes

Alle ansatte som vender tilbake til kontoret etter å ha jobbet hjemme, skal settes inn i nye smittevernsrutiner, råder NHO i en ny veileder.

Kjedelig på hjemmekontoret? Prøv en oppgavebørs

Mange medarbeidere mister konkrete arbeidsoppgaver på hjemmekontoret. I Sopra Steria bruker de en oppgavebørs - en portal der ansatte kan få oversikt over, og melde seg til, ledige oppgaver.

Nordmenn dresser ned på hjemmekontoret1 av 3 stiller i joggebukse på jobb

45 prosent påpeker at de er kledd i litt mer fritidsaktig antrekk enn til vanlig. Og i tillegg er det 31 prosent som synes «det holder med joggebukse og t-skjorte eller lignende».

UndersøkelseViken best forberedt på hjemmekontor

En ny undersøkelse fra Telenor viser at mange nordmenn ikke var utstyrt til å utføre jobben på hjemmekontoret da koronaepidemien inntraff.

Rygg- og nakkeplager på hjemmekontoret? Her er fysioterapeutens råd

Dårlige arbeidsforhold på hjemmekontoret og mindre fysisk aktivitet gjør at flere opplever rygg- og nakkeplager under koronakrisen. Her får du tipsene som gjør at du kan unngå plagene.

TeamsNordmenn topper listen over de som slår på video mest

I Norge inkluderer rundt 60 prosent av alle Teams-møter video.

Dekker forsikringen skader på hjemmekontoret?

If supplerer sin yrkesskadedekning under koronasituasjonen.

Leder advokater fra hjemmekontoret– Det er kort vei mellom hjerne og hjerte om dagen

Klientmøtene forsvant i det epidemien skylte over landet og juridiske prosesser ble lagt på is. Likevel har advokatbransjen funnet kreative måter å holde rettsprosesser i gang.

Fire av fem synes det er tyngre å jobbe hjemmefra

Kun én av fem jobber bedre hjemmefra enn på kontoret, viser en ny undersøkelse. Flere kvinner enn menn har hjemmekontor.

Seks råd til arbeidsgivere med ansatte på hjemmekontor

– Det er viktig å sette grenser for når vi jobber og når vi har fri. Hvis ikke så er det lett at arbeidsdagen og fritiden konstant glir inn i hverandre, sier direktør i Arbeidstilsynet.

Nærmere sju av ti ønsker å fortsette med hjemmekontor etter påsken

Alle som har mulighet til det, oppfordres til å ha hjemmekontor. I en undersøkelse svarer 67 prosent at de ønsker å fortsette med hjemmekontor etter påske.

Leder hjemmefra– Jeg føler på et veldig savn

Grete Aspelund er toppleder for 1700 ansatte i Sweco Norge. Nå har så godt som alle hjemmekontor.

– Nå må ledere skape digital nærhet

Med de ansatte spredt for alle vinder, er faren større for både konflikter og utenforskap. Når praten ved kaffemaskinen forsvinner er det viktig at ledere finner nye måter å sikre det sosiale limet på arbeidsplassen, sier psykolog.

– Vi er en sosial art

Vi stryker ikke med av å ikke omgås andre mennesker på jobb og i fritiden, men det er et tap for oss.

Slik tar du deg best ut på videomøter

Hvilke regler gjelder egentlig i disse koronatider? Er det innafor med bustete hår, barn som henger over skuldrene og videomøter fra sofakroken?

The Times They Are A-changin’

Tittelen på Bob Dylans låt fra 1963 er plutselig høyaktuell, skriver Janne Bjørnsen.

FilosofiDer hjemmekontoret kommer til kort

Hjemmekontoret over lang tid er ingen fullgod erstatning for et arbeidsfellesskap på en arbeidsplass, mener filosof Einar Øverenget.

Hvordan lede godt hjemmefra?

Er et aktuelt spørsmål å stille seg når korona-situasjonen krever at du leder teamet hjemmefra. Her er råd som kan hjelpe deg i startfasen.

Teams med nye funksjoner og utvidelserSlutt på barneskrik og høylytt tastaturklikking under morgenmøtet

Microsoft Teams kommer med en rekke nye funksjoner for å gjøre hjemmekontoret mer produktivt. Nå kan man blant annet virtuelt «rekke opp hånden» for å ta ordet.

Hjemmekontor gjør oss ikke mindre produktive

Dette ifølge Sintef-forsker Nils Brede Moe.

Komiker Rune Bjerga– Artister må ikke være beskjedne i disse dager

Standup-komiker Rune Bjerga stod for underholdningen fra egen stue da IT-selskapet Webstep inviterte til virtuell lønningspils.

Hvordan lede ansatte på hvert sitt hjemmekontor?

Korona-krisen har spredt mange norske arbeidstakere ut på hvert sitt hjemmekontor. Hvordan skal ledere styre aktiviteten og følge opp ansatte som er et helt annet sted?

Strømmer konserter live til hjemmepublikum

Hege Bjerk er klar med andreplaten «Kan me stoppa tiå» – og hadde planlagt slippkonsert. I stedet blir hun en av lang rekke musikere som kjører livekonserter fra egne stuer.

Nå gjelder det å tenke litt lenger som leder ….

Ledere og bedrifter sender hjem medarbeiderne sine av hensyn til koronaviruset og jobber nå hardt med omrokkeringer av kundeavtaler, leveranser og prosjekter som må løses på andre måter. Her er 10 tips til hvordan.

Hjemmekontor: Her er 7 tips for effektive dager

Det kan være fristende å sove litt ekstra, jobbe i morgenkåpa og veksle mellom jobboppgaver og kattevideoer på Youtube. Ekspertene anbefaler å være mer disiplinert.

ForskningKorona-karantene kan føre til psykologisk stress

Depresjon, stress, irritabilitet, søvnmangel og mer sinne kan være de psykologiske konsekvensene av å bli satt i koronakarantene viser flere studier.

På tide å la de ansatte flytte?

Å la de ansatte bosette seg og jobbe fra hvor de vil kan lønne seg for mange virksomheter, i tillegg til at det er et gode for medarbeiderne, mener Harvard-forskere.

Jobbet mer effektivt hjemme

Forskere har studert hvordan det gikk da et kinesisk reisebyrå lot en viss andel av arbeidsstokken jobbe hjemmefra.

Annonse

Annonse

Annonse