Ledelse

Likestillingsforsker: – Menn favoriseres

– Jeg vil ikke si det er bevisst diskriminering, men på en eller annen måte handler dette om at menn favoriseres, sier likestillingsforsker Mari Teigen.

Anita Myklemyr Anita Myklemyr
Publisert Sist oppdatert

44 nyansatte toppsjefer i de største selskapene på børsen på syv år. Samtlige selskaper har ansatt en mann. Mari Teigen ved Institutt for samfunnsforskning finner det vanskelig å slå seg til ro med at det skyldes tilfeldigheter at ingen kvinner er har sluppet igjennom nåløyet.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

toppledere kvinner kvinneandel ledelse kvinnelig ledelse lederskifter
Powered by Labrador CMS