Ledelse
ID 19669413 © .shock | Dreamstime.com
Misliker du å drive med nettverksbygging?
Du er ikke alene. Forskere fra Insead deler nettverksbyggere inn i tre grupper: spillere, de moderate og puritanerne.
Det å skaffe seg og pleie et godt kontaktnett, er et tilbakevendende karriereråd. Ifølge D. Charles Galunic og Ben M. Bensaou - professorer ved Insead - og Claudia Jonczyk- Sédès, førsteamanuensis fra ESCP, skal det også finnes ganske mye forskning som peker på at sosiale nettverk er en fordel for den som vil gjøre karriere. Men fordelene til tross. Det er ikke alle som føler seg komfortable med å bedrive nettverksbygging. Det kan føles unaturlig, litt for pågående, nesten sleskt å skulle skaffe seg kontakter bare for kontaktnettets skyld.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
5 drivkrefter ved valg av arbeidsgiver
Volvo nedbemanner – 2000 mister jobben i Sverige
Imdi: Nesten 2000 færre flyktninger ventet neste år
Vi må starte før sykefravær — ikke etter
Staten skal ikke ansette seg ut av KI-omstillingen
Mest leste artikler
KI kan ta feil med stor overbevisning – illusjonen om én intelligens
NITO: Arbeidsgivere må følge reglene om overtid
NVE gir første vindkraftkonsesjon på ni år
– «De tradisjonelle» vil fortsette å gjøre det samme, med lavere kostnader. «De smarte» tenker annerledes
Henning Bang: Hva skiller gode og dårlige ledergrupper?