Norsk HR faller sammen i krisetider

I Medbestemmelsesbarometeret fra 2017 oppga 42 prosent av arbeidstakerne at de opplever at arbeidslivet går i en mer autoritær retning. Bare 12 prosent mente at det gikk i en mer demokratisk retning.

Tendensen ser ut til å fortsette i årets barometer, som publiseres i januar 2019.

Det forteller forsker ved OsloMet, Eivind Falkum. I en ny analyse han har gjort av fjorårets resultater, som Dagens Perspektiv omtalte forrige uke, kommer det fram at arbeidstakeres opplevelse av at arbeidslivet blir mer autoritært er særlig fremtredende i aksjeselskaper med høy statlig eierandel.