Ledelse Dreamstime Norsk HR faller sammen i krisetider jon@medierogledelse.no jon@medierogledelse.no Publisert 02.11.2018 - 09:28 Sist oppdatert 05.11.2018 - 12:15 Annonse I Medbestemmelsesbarometeret fra 2017 oppga 42 prosent av arbeidstakerne at de opplever at arbeidslivet går i en mer autoritær retning. Bare 12 prosent mente at det gikk i en mer demokratisk retning. For å lese denne saken må du være abonnent Allerede abonnent? Logg inn her Dagens Perspektiv med Samtiden Nett 1 mnd 19,- 209,- KJØP Dagens Perspektiv med Samtiden Nett og papir 3 mnd 99,- 765,- KJØP Allerede abonnent? Logg inn her Se flere abonnement afi tillitsbasert ledelse ledelse human resources medbestemmelsesbarometeret hard hr
Når vi snakker forbi hverandre – hva forskning sier om kommunikasjon i organisasjoner 4. mai 2026 - 11:10
Jonsborg/Johansen: Hvordan psykologisk trygghet kan øke innovasjonsevnen i norsk arbeidsliv 29. april 2026 - 07:00
Nylige artikler
Når vi snakker forbi hverandre – hva forskning sier om kommunikasjon i organisasjoner
ILO-klage avvist – nå går turen til Europarådet
Høyesterett stopper den politiske styringsiveren
Iran advarer USA mot å gå inn i Hormuzstredet
Listhaug om TV2s skjulte opptak: – Den debatten får mediene ta
Mest leste artikler
Stortinget bremser kjønnsaktivisme i Bufdir: Hva betyr det?
Slik kan du som leder ta vanskelige samtaler med ansatte
Jonsborg/Johansen: Hvordan psykologisk trygghet kan øke innovasjonsevnen i norsk arbeidsliv
Politiledere støtter kortere politiutdanning for å løse bemanningskrise
Kraftkrise i Nord-Norge: Politisk ansvar og nødvendige tiltak