Ledelse

Rektor ved NTNU, Gunnar Bovim, krever likestillingskompetanse hos nye ledere

NTNU søker likestillingsrektor

NTNU lyser i disse dager ut stilling som prorektor for nyskaping. Stillingen søker en motiverende, inkluderende og tillitsskapende person. Nederst i annonsen er det derimot et annet krav som vekker mest oppsikt.

jon@medierogledelse.no jon@medierogledelse.no
Publisert Sist oppdatert

I annonsen legges det nemlig vekt på kunnskap og resultater fra likestillingsarbeid: «NTNU arbeider målbevisst for økt likestilling og vektlegger kjønnsbalanse i ledergruppene. Kunnskap om og resultater fra aktivt likestillingsarbeid tillegges vekt ved rekruttering av ledere».

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

likestilling lederrekruttering gunnar bovim ledelse kvinner i ledelse ingeniører
Powered by Labrador CMS