Ledelse
Rådgiver og nestleder i Likestillings- og mangfoldsutvalget, Vibeke Alnæs Hoffmann.
Camilla Skjær Brugrand
Ønsker seg større mangfold i Forsvaret
– Forsvarets høgskole har få ansatte og kadetter med etnisk minoritetsbakgrunn, og det hadde vært bra for organisasjonen å øke denne prosentandelen, sier Vibeke Alnæs Hoffmann, nestleder i Likestillings-og mangfoldsutvalget.
Flere av medlemmene i Likestillings- og mangfoldsutvalget, samt avdelingsledere ved Forsvarets Høgskole har den siste tiden blitt kurset i mangfoldsledelse gjennom Seema som utvikler ledelsessystemer for mangfold og likestilling.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Det ødelagte landet?
Krever rask avklaring om datasentre: – Frykter trenering
Misnøyens teater – i dag starter statsbudsjettprossesen
Tek-blodbad på børsene i Asia og USA – kobles til KI-panikk
Finanspolitikere klare for lange budsjettforhandlinger
Mest leste artikler
Bjørn Solend om hvordan KI endrer arbeidsmarkedet: Slik holder du kompetansen relevant
Vestre bør starte sykehusreformen nå
Filmskaper Deeyah Khan møtte nynazister og jihadister med verdighet. Hun mener arbeidslivet er viktig for å motvirke polarisering
Aldersdiskriminering i arbeidslivet øker: Eldre forbigås oftere
Helsereformutvalget: Større kommuner og ny styring av sykehus