Mange har vanskelig for å si nei når de får spørsmål å bli med på et prosjekt.
JLco - Julia Amaral
Tips når du spør noen om å gjøre en jobb for deg, men ikke vil presse noen til å si ja
Gi folk tid til å tenke før de svarer.
Det er ikke nødvendigvis så lurt å presse medarbeidere til å
si ja til å jobbe overtid, ta seg av en hasteoppgave før en tidsfrist eller bli
med på et prosjekt. På sikt kan frustrerte medarbeidere som motvillig sier ja
til forespørslene dine, begynne å vise mindre engasjement for jobben og levere
arbeid av dårligere kvalitet.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Lederens dilemma – forventninger, ansvar og omsorg ved sykemelding
Konkurs veientreprenør skylder 1,9 milliarder kroner
Antall lavtlønte med en heltidsjobb øker
Over 70.000 nye pensjonister i Norge i fjor
Atomoppryddingen blir «billigere», men hvor mye vet foreløpig ingen
Mest leste artikler
Nå skal Høyesterett klargjøre det ulne begrepet «særlig uavhengig stilling»
Når sjefer får ansvar for å lede flere ansatte påvirker det lederskapet, ifølge norsk studie
Overtidsbetaling for deltidsansatte: Hva betyr dommen for arbeidsgivere?
Kan ansatte kreve permanent hjemmekontor? Advokatene svarer om rettigheter og vurderinger
Varslinger i kommuner: Kostbare undersøkelser uten resultater