Rapport: Utbredt arbeidslivskriminalitet i renholdsbransjen
A-krimsenteret i Oslo har etter flere kontroller avdekket omfattende brudd på arbeidsmiljøloven i renholdsbransjen, viser en rapport.
Renholdsbransjen preges av regelverksbrudd og arbeidslivskriminalitet, slår en rapport fra A-krimsamarbeidet fast.
Arbeidstilsynet avdekket 27 brudd på arbeidsmiljøloven, inkludert manglende arbeidskontrakter, feil arbeidstid og manglende HMS-kort.
I de 24 kontrollene, ble det også avdekket indikasjoner på svart omsetning og mulig lønnstyveri.
Gro Smogeli, senterleder ved A-krimsenteret i Oslo forteller i en pressemelding at bransjen er lite «synlig». Det er blant annet fordi arbeidstakerne ofte jobber til tider som gjør det vanskelig å føre tilsyn og kontroller
– Det øker risikoen for at de kan bli utnyttet, særlig de mest sårbare som ikke snakker eller forstår norsk og engelsk, sier Smogeli.
Kontrollene ble gjennomført av A-krimsenteret i Oslo høsten 2023 til våren 2024. I alt ble 24 kontroller gjennomført av sju virksomheter og tre underleverandører.
A-krimsamarbeidet er et samarbeid mellom Skatteetaten, politiet, Arbeidstilsynet og Nav, og har som mål å forebygge og bekjempe arbeidslivskriminalitet. Eksempler på arbeidslivskriminalitet er brudd på arbeidsmiljøloven, svart økonomi, trygdesvindel, ulovlig arbeidskraft og utnyttelse av sårbare arbeidstakere.
Nylige artikler
Vet du hvem som er toppsjefer i de 50 største selskapene på Oslo Børs?
En kommisjon for etterpåklokskap og gapestokk etter Epstein
Tviholder på toppsjefene – laveste utskiftning på 17 år
KS: Kommuneøkonomien har blitt bedre
Kvinner i Forsvaret: Den lange veien fra ekskludering til operativ styrke
Mest leste artikler
Overtidsbetaling for deltidsansatte: Hva betyr dommen for arbeidsgivere?
Nå skal Høyesterett klargjøre det ulne begrepet «særlig uavhengig stilling»
Kan ansatte kreve permanent hjemmekontor? Advokatene svarer om rettigheter og vurderinger
Når sjefer får ansvar for å lede flere ansatte påvirker det lederskapet, ifølge norsk studie
Slik kan du jobbe for å prøve å unngå å gå i prosjektfellene: Lær av Martin Revheims erfaringer.