– For den som er utbrent, handler det om å justere både egen forståelse av symptomene og arbeidsmiljøets rammer, sier psykolog og ekspert på arbeidshelse, Silje Endresen Reme
UiO
– Å hevde at utbrenthet alltid skyldes jobben, blir for snevert
– Det stemmer ikke overens med kliniske erfaringer, sier Silje Endresen Reme, professor i psykologi ved UiO og ekspert på arbeidshelse.
Verdens helseorganisasjon knytter
utbrenthet til arbeidslivet, og definerer utbrenthet som et syndrom som er et
resultat av kronisk jobbstress som ikke er blitt håndtert på en vellykket måte.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Anthropic går på børs – hva så?
Undersøkelse: Vi opplever stadig oftere at eldre kolleger diskrimineres
Har du mot til å ikke være deg selv som leder?
Den stille makten
Feil bruk kan gjøre KI til en unyttig nikkedukke
Mest leste artikler
Høyesteretts dom strammer inn reglene for særlig uavhengig stilling
Janes E. Kjeldsen om Equinors retorikk: Derfor tror nordmenn at fornybarandelen er høyere
Omvendt lommetyveri: Slik virker underforstått retorikk
Ingvald Thuen: Når bilen blir en sikkerhetsrisiko og etterretningssensor
3 undersøkelser om hva faktorer som lønn, ledelse og arbeidsmiljø betyr ved valg av arbeidsgiver