Arbeidsliv

UTILSTREKKELIG: Kommunene har stor behov for arbeidskraft, blant annet i helse- og omsorgssektoren, men gjør lite for å rekruttere unge i ordinære, kommunale jobber.

Store mangler i kommunene innsats for arbeidsinkludering av unge

Kommunene har en lang vei å gå for å bli gode på å inkludere til unge sliter med å komme seg inn på arbeidsmarkedet, viser ny rapport.

ØIVIND FJELDSTAD ØIVIND FJELDSTAD
Publisert Sist oppdatert

Unge som faller utenfor det ordinære arbeidslivet, og økningen i unge på uføretrygd, blir av mange utpekt som en sentral utfordring i dagens Norge. Samtidig har kommunal sektor et stort og voksende arbeidskraftbehov, særlig knyttet til helse- og omsorgssektoren og eldrebølgen.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

velferd ks kommunal sektor arbeidsliv rekruttering
Powered by Labrador CMS